比起上一次简单粗暴的回答来说，陈易现在的表现足以让集团高层热泪盈眶。既然他愿意谈，他们也就打起了精神，积极的劝说着。

海默然开口就是数据:“陈先生，部门的利润率非常惊人，去年达到了75%的纯利，大约是8亿元人民币，是江宁行业的第一，全国也在前十，这么多钱，抛弃太可惜了。另外，我们对产业的未来，还是很看好的。”

陈振兴勉力言道:“我们出售轻工部门，已经让集团的管理趋向混乱，法务部门又调拨去了工商联，再出售部门，会让其他公司怎么想?如果我们缺乏现金的话，更难贷到钱了。”

“是啊，一下子出售两个部门，对集团的各项业务都有影响。有一些合同要重新谈了。”

“业务和合同的问题，我相信你们能处理好的。”陈易淡定的笑着，像是吃饱喝足的猴王，道:大家都是集团高层，那我直说了。简单的讲，我要收紧陈家的牌子，赚钱少的部门，都没有资格使用。部门的利润率虽高，但没有原材料领域好，我们的有色金属采掘部门，仅仅几个亿的资产，一年赚到的钱不比部门少吧?所以我们要有计划的扩大资源领域的投入，陈氏的牌子要谨慎的用，其他部门没有得到我的允许，也都不可以打陈氏的牌子。”

“我们就是陈氏集团……”有人小声嘀咕。

陈易瞪了他一眼，没有回答这种抬杠的话。

陈振兴想的就多了，扬声问:“小陈先生，投资能源和原材料领域……会受到极大的政策限制。”

他这句话是给集团高层打气的，如果政策决定陈氏集团的未来，这么多副总还有什么用。

“一个铜矿的回报率是数百倍的，任何有色金属矿，黑色金属矿，都是一本万利的，只要在合法的框架内，我愿意拿陈家的牌子出来晃一晃。部门什么时候能达到20亿的利润?我的最终目的，不是要放下陈家的牌子。”陈易仿若苦口婆心的道:“我的最终目的，是要陈氏集团每个打陈氏牌子的部门，都能达到10倍以上的利润率，否则就不做！”

陈振兴后悔召集高层对陈易施压了，现在看来，这个既没有读过mba，也没有商场经验的陈易，是将此次会议当作就职演说了。而他刚才的话，也就代表着他的经营理念。

首席执行官，重点在於“执行”二字，董事会才是终极决策机构，由於陈氏集团的股权结构，代行董事长权力的陈易做出了决定，陈振兴充其量就是要求召开董事会拖延时间，但那也意味着缩短自己的在任时间。

没有哪个董事能容忍不能执行的首席执行官。

在陈氏集团出售轻工部门期间，陈从余都没有出现，就已经说明了他的态度，替换一个的决定，绝对没有出售整个部门来的复杂。

陈振兴还在犹豫中，陈易已然长身而起，最后问道:“部门，能卖多少?”

“周副总，您说说。”他只好再把倒霉的姓周的拉出来。